1、协助公司领导制定公司发展战略规划、月度、年度工作计划、经营计划和业务发展计划方案；负责日常公司业务考核监督管理；
3、监督公司各项规划和计划的实施；
4、协助领导对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
5、负责协助组织公司企业文化建设和对外宣传工作；
6、参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
7、配合执行董事处理外部机关或客户等的公共关系；
8、完成总经理交办的其他工作任务。
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